2026. Bierzemy światło za pędzel, aby namalować nowy rozdział spersonalizowanej innowacji .
24 lutego 2026 roku, ósmego dnia pierwszego miesiąca księżycowego, w powietrzu czuć już wiosnę, a wszystko kipi energią. W Jingxin oficjalnie zakończyło się Święto Wiosny, a wszyscy pracownicy wrócili na swoje stanowiska z marzeniami i pasją, by powitać pierwszy dzień pracy w nowym roku.
Najbardziej oczekiwaną częścią dnia otwarcia była niewątpliwie czerwona koperta z okazji rozpoczęcia pracy. Kierownictwo firmy przybyło wcześniej i wręczyło każdemu pracownikowi Jingxin czerwoną kopertę z życzeniami. Ten serdeczny gest to nie tylko wspaniałe noworoczne życzenie, ale także wyraziste ucieleśnienie zorientowanej na ludzi kultury korporacyjnej Jingxin. Z czerwonymi kopertami w dłoniach, twarze wszystkich rozjaśniały radosne uśmiechy, które otulały całe miejsce ciepłą atmosferą i podnosiły morale na nowy poziom.
Czerwone koperty oznaczają nowy początek, a nasze pierwotne aspiracje pozostają niezachwiane. Rok 2026 to dla Jingxin czas nabrania sił i wzniesienia się na nowe wyżyny. W nadchodzącym roku będziemy nadal podtrzymywać filozofię „Technologia jako rdzeń, innowacja jako dusza” i zintensyfikujemy nasze działania w zakresie personalizowanych szyldów świetlnych LED. Opierając się na naszych zaawansowanych, opatentowanych technologiach i doskonałym wykonaniu, stworzymy większą wartość dla naszych klientów.
Cały odpoczynek służy lepszemu startowi. Stojąc w nowym punkcie wyjścia, wszyscy mieszkańcy Jingxin są w pełni przygotowani i gotowi do energicznego działania. Zamienimy tę troskę w motywację do rozwoju i z pełnym entuzjazmem i profesjonalizmem będziemy dążyć do doskonałości w branży optoelektronicznej, rozświetlając lepszą przyszłość światłem technologii!
Strona główna | Dostosowane | Rozwiązania | Produkty | Referencje | O nas | Zasoby | Kontakt