Nagradzaj oddanych pracowników, dąż do lepszej przyszłości. Jingxin Optoelectronics organizuje konferencję poświęconą pochwale sprzedaży w 2025 roku.

Po południu 19 maja 2026 roku firma Zhongshan Jingxin Optoelectronics zorganizowała ceremonię wręczenia nagród za cały rok obrotowy i czwarty kwartał 2025 roku. Dyrektor generalny Ying wręczył wyróżniającym się zespołom i pracownikom premie w łącznej wysokości 66 800 juanów.

W obliczu zaciętej konkurencji rynkowej w 2025 roku wszyscy pracownicy zjednoczyli się, aby pokonać trudności i osiągnąć imponujące wyniki sprzedaży. Menedżer zachęcał również wszystkich do dążenia do innowacji technologicznych i zrównoważonego rozwoju firmy.

Atmosfera podczas ceremonii wręczenia nagród była ciepła i pełna nieustającego aplauzu. Dyrektor Generalny Ying osobiście wręczył premie zwycięskim zespołom i poszczególnym osobom, doceniając ich ciężką pracę i wybitne osiągnięcia w ciągu ostatniego roku. Premie były nie tylko wyrazem uznania i nagrodą firmy dla osób zaangażowanych w pracę, ale także dobitnym dowodem jedności i wspólnego sukcesu wszystkich pracowników. Wszyscy wyrazili chęć przekształcenia tego wyróżnienia w motywację do dalszego rozwoju, podwojenia wysiłków i osiągania jeszcze większych sukcesów.

Po wręczeniu nagród, menedżerka Ying wygłosiła przemówienie. Przeanalizowała szanse i wyzwania stojące przed branżą , stwierdzając, że szanse tkwią w kryzysach, a zmiany są nieuniknione. Zachęciła wszystkich do zachowania pewności siebie i akceptacji pozytywnych zmian w obliczu presji rynkowej.

Dyrektor Generalna Ying podkreśliła, że ​​innowacja jest kluczem do rozwoju firmy . Zachęcała pracowników do przełamywania ograniczeń technicznych i mentalnych, dążenia do przełomów w badaniach i rozwoju, innowacji produktowych i modelowych oraz wykorzystywania technologii do wyznaczania trendów rynkowych. Podziękowała również wszystkim pracownikom za zaangażowanie i wyraziła nadzieję, że wszyscy będą wspólnie pracować na rzecz lepszej przyszłości.

Konferencja podsumowała dotychczasowe osiągnięcia i nakreśliła przyszłe postępy. W przyszłości wszyscy pracownicy będą nadal angażować się w innowacje i ciężką pracę, skupiać się na spersonalizowanym oświetleniu LED, wzmacniać mocne strony i dążyć do nowych osiągnięć w obliczu zmian rynkowych.